|
고시넷의 모든 자료는 고시넷 의 허락없이 발췌·인용·링크·게시·배포 등을 할 수 없음.
만약 이를 어길 경우 법적 제재를 받게 됨을 알려드립니다. * 고시넷 |
[국립공원관리공단 공고 제 2010-90호]
국립공원관리공단은「자연공원법」에 따라 국립공원의 보호 및 보전을 수행하고 국민의 보건 및
여가와 정서생활의 향상에 기여함을 목적으로 설립된 기관으로서, 자연의 가치를 극대화 할 역량 있는
인재를 아래와 같이 모집합니다.
2010. 12. 29.
국립공원관리공단이사장
1. 채용분야 및 지원자격
가. 채용분야 및 모집인원
|
구 분 |
채용분야 |
초임근무지 |
인원 |
직 급 |
업 무 |
|
전국
채용
(15명) |
일반행정 |
전 국 |
3명 |
일반직 6급 |
법, 경영, 회계, 기획, 세무, 홍보 등 |
|
정보시스템 |
전 국 |
1명 |
일반직 6급 |
정보시스템 기획, 개발, 운영 |
|
공원관리 |
전 국 |
2명 |
일반직 6급 |
탐방프로그램, 자연해설,
생태관광 운영 등 |
|
안전관리 |
전 국 |
2명 |
일반직 6급 |
탐방객 구조, 구급 등 안전관리 |
|
시설(건축) |
전 국 |
4명 |
일반직 6급 |
건축공사 설계·시공 감독 등 |
|
시설(토목) |
전 국 |
2명 |
일반직 6급 |
토목공사 설계·시공 감독 등 |
|
방재 |
전 국 |
1명 |
일반직 6급 |
자연재난 응급대책, 복구 등(사방·
수문 분야 조사분석 및 설계·시공) |
|
근무
예정지별
채용
(13명) |
일반행정 |
지리산(산청) |
1명 |
일반직 6급 |
법, 경영, 회계, 기획, 세무, 홍보 등 |
|
설악산(속초) |
1명 |
일반직 6급 |
|
다도해해상(완도) |
1명 |
일반직 6급 |
|
공원관리 |
다도해해상(완도) |
1명 |
일반직 6급 |
탐방프로그램, 자연해설,
생태관광 운영 등 |
|
지리산(산청) |
1명 |
일반직 6급 |
|
안전관리 |
지리산(산청) |
1명 |
일반직 6급 |
탐방객 구조, 구급 등 안전관리 |
|
설악산(속초) |
1명 |
일반직 6급 |
|
식물 |
멸종위기종복원센터
(구례, 덕유산) |
1명 |
일반직 6급 |
멸종위기종(식물)의 복원 및 증식 |
|
동물
(포유류) |
멸종위기종복원센터
(구례, 지리산,
설악산, 월악산) |
1명 |
일반직 6급 |
곰, 산양, 여우 등 포유류 복원 및
증식 |
|
동물(조류) |
국립공원연구원
(흑산도) |
1명 |
일반직 6급 |
조류 모니터링 등 철새연구 |
|
해양저서
무척추동물 |
한려해상(남해) |
1명 |
일반직 6급 |
해양저서무척추 동물 등 해양 자원
조사 등 |
|
해양물리 |
다도해해상(완도) |
1명 |
일반직 6급 |
해양 물리 환경 조사 등 |
|
선박 운용 |
한려해상동부(통영) |
1명 |
특 정 직
(7급 상당) |
공단선박(행정선)의 운용이 가능한
자 |
※ 직원으로 임용될 경우 채용분야 외 공통업무(순찰, 지도, 단속 등) 기본 수행
※ 근무예정지별채용은 지역제한 사항이 아니며, 합격시 해당사무소(지역)로 신규 발령 예정
(임용일로부터 5년 동안 해당 근무지역에서 근무)
나. 지원자격 및 우대사항
ㅇ 지원자격
- 학력·연령·성별·전공 제한 없음
(단, 공고일 현재 18세 미만자와 공단 정년 규정상 만57세 초과자는 제외)
- 공단 인사규정에 의한 임용결격사유에 해당하지 않는 자
|
※ 국립공원관리공단 인사규정 제16조의 임용결격사유
- 금치산자 또는 한정치산자
- 파산자로서 복권되지 아니한 자
- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을
경과하지 아니한 자
- 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
- 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
- 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
- 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 |
ㅇ 우대사항
- 국가보훈대상자 및 장애인, 의상자
- 해당분야 자격증 및 기타 공원관리관련 자격증 소지자
- 자원봉사 활동 경험자(헌혈 실적자)
- 자연공원 근무 경험자(정규, 비정규직, 인턴 등)
2. 원서접수 및 채용일정
ㅇ 접수기간 : 2010. 12. 30. ~ 2011. 1. 5. 18:00까지
ㅇ 접수방법 : 국립공원관리공단 홈페이지(http://recruit.knps.or.kr)에서 인터넷으로만 접수
※ 마감이 임박하여 지원할 경우 접속자가 폭주하여 온라인상 응시원서 작성이 원활하지 않을
수 있으니, 가급적 마감일 이전에 지원하여 불이익이 없도록 하시기 바랍니다.
※ 서류전형 합격자 발표 : 2011. 1. 12.(수)
※ 원서접수를 제외한 모든 일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
ㅇ 필기시험: 2011. 1. 22.(토)
※ 필기전형 합격자 발표 : 2011. 1. 26.(수)
ㅇ 면접전형: 필기시험 합격자 발표 시 면접일정 별도 공지 예정
ㅇ 최종합격자발표 : 2011. 2월말 또는 3월초(예정, 공단 홈페이지에 공고)
3. 전형방법
ㅇ 1차 서류전형
- 온라인을 통한 응시원서 접수
- 채용인원의 20배수 선발
- 합격자(필기시험 대상자) 발표는 공단 홈페이지에 공고 (합격자에 한해 개별 SMS 통지)
ㅇ 2차 필기시험 ☞ 필기시험 관련 교재 보기
- 시험과목 : 일반상식, 자연공원법, 한국사
※ 일반상식 : 최신시사상식, 법률, 노동, 경제, 경영, 매스컴, 과학기술, 컴퓨터·정보통신,
환경·기후, 문화·예술, 한자 부분 등에서 출제
※ 공고일 현재 시행중인 자연공원법(시행령, 시행규칙 포함)에서 출제
- 서류심사 합격자를 대상으로 필기시험 실시
- 채용인원의 2~3배수 선발
- 합격자(면접대상자) 발표는 공단 홈페이지에 공고(합격자에 한해 개별 SMS 통지)
ㅇ 3차 면접시험
- 면접심사는 필기심사 합격자를 대상으로 실시 (단, 필요시 프리젠테이션 등을 실시할 수 있음)
- 직원으로서의 자세, 조직지향, 커뮤니케이션 등 공단인이 갖추어야 할 공통적인 역량 검증 예정
- 합격자(신체검사 대상자)는 공단 홈페이지에 공고(합격자에 한해 개별 SMS 통보)
ㅇ 최종합격자 결정
- 신체검사(공무원채용신체검사서로 대체) 후 이상이 없을 경우 최종 합격자로 결정
4. 제출서류(입사지원서를 제외한 모든 서류는 서류전형 합격자에 한하여 제출)
① 입사지원서(온라인) 1부.
② 기본증명서
③ 성적증명서(공원관리학 이수자에 한함)
④ 각종 자격증, 외국어성적표(공고일 기준 2년 이내 취득점수만 인정),
봉사활동증명·확인서(헌혈 확인증명서) 사본(공고일 기준 2년 이내 인정), 경력증명서(해당자)
※ 각종 확인(증명)서는 국가기관 또는 공공·법인단체에서 발급한 경우만 인정
※ 외국어 성적은 TOEIC, TOEFL(cbt, ibt) TEPS, JPT, HSK에 한함
⑤ 기타 자세한 사항은 서류전형 합격자에 한하여 홈페이지를 통하여 공지 예정
5. 주의사항
ㅇ 신체검사 후 최종합격자를 결정·임용하되, 공단 형편에 따릅니다.
ㅇ 응시원서 접수를 제외한 모든 일정은 공단 업무형편상 변경될 수 있으며, 각 변경사항
발생 시에는 각 전형 단계별 합격자 발표일 또는 사전에 공단 홈페이지 등을 통해 공지할
예정입니다.
ㅇ 최종합격 또는 임용된 후 경력, 자격(증) 등의 허위사실이 있을 시 합격 및 임용을 무효로 합니다.
ㅇ 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 하며, 제출서류는 일체 반환하지
않습니다.
ㅇ 지원서 허위 작성 또는 증빙서 위·변조 제출, 시험 부정행위자 등은 어느 전형단계에서든
당해시험의 무효 또는 합격을 취소하고, 향후 5년간 우리 공단의 채용시험 응시를 제한하며
필요시 관계기관에 법적 조치를 의뢰합니다.
ㅇ 원활한 접수진행을 위해 자격증, 어학성적의 관련일자, 점수, 등록번호 등 필요사항을 사전에
확인하여 준비하시기 바랍니다.
ㅇ 성별·학력·연령에 대한 차별은 없으나, 임용이후 학교 졸업을 위한 별도의 편의를 제공하지
않습니다.
ㅇ 채용, 배치, 승진 시 남녀차별이 없습니다.
ㅇ 채용에 관한 문의는 공단 홈페이지 직원채용 게시판을 참고하시기 바랍니다.
※ 문의처 : 인재개발팀 ☎(02)3279-2764, 2762(주5일 근무실시로 공휴일 및 토·일요일은 통화가
불가능합니다)
ㅇ 일반직 신규 임용자는 임용 후 수습기간(3개월)을 거쳐, 평가결과에 따라 정규직원으로서 신분을
유지하게 됩니다.
ㅇ 우리 공단은 임직원 행동강령에 따라 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며, 채용에
관한 인사청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있습니다.
붙임: 제출서류 목록
ㅁ 제출 서류
ㅇ 기본증명서
ㅇ 선박수첩 및 소형선박조종면허 자격(선박분야에 한함)
ㅇ 각종 자격, 면허증 사본(응시원서 작성시 본인이 기재한 사항 한함)
ㅇ 공인 어학증명서 사본(해당자에 한함)
ㅇ 의상자 증명서 사본(해당자에 한함)
ㅇ 자원봉사(헌혈 포함) 실적 확인서 사본(해당자에 한함)
ㅇ 취업보호대상자, 장애인 증명서 등 사본(해당자에 한함)
ㅇ 경력증명서(정보시스템분야 지원자 및 자연공원 근무 경력자에 한함)
※ 모든 서류는 서류전형 합격자에 한하여 응시원서에 기재된 내용에 대한 서류를 제출해야
하며, 응시원서의 기재 내용과 서류가 상이할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
붙임: 자격증 내역
ㅁ 채용분야별 자격증
|
채용분야 |
관 련 자 격 증 |
|
일반행정 |
[기 타] |
변호사, 법무사, 공인노무사, 행정사, 사회조사분석사1·2급 세무사,
공인회계사(AICPA포함), 감정평가사, 경영지도사,
세무회계1·2급(상공회의소), 전산회계운용사 1·2급 |
|
정보시스템 |
[기 술 사]
[기 사]
[산업기사] |
정보관리, 전자계산조직응용, 정보통신
정보처리, 전자계산기조직응용, 정보통신
정보처리, 정보통신 |
|
공원관리 |
[기 술 사] |
종자, 산림, 해양, 대기관리, 수질관리, 자연환경관리, 토양환경,
지질및지반, 조경, 기상예보 |
|
[기 사] |
산림, 식물보호, 대기환경, 수질환경, 자연생태복원, 생물분류(동·식물),
토양환경, 기상, 해양환경, 해양자원개발, 해양공학, 해양생산관리,
어병, 수산양식, 조경, 응용지질, 어업생산관리기사, 수산양식기사 |
|
[산업기사] |
산림, 식물보호, 대기환경, 수질환경, 자연생태복원, 해양조사, 조경,
수산양식 |
|
[기 타] |
준학예사, 정학예사(1·2·3급), 중등학교 정교사자격
관광통역안내사(영어, 중국어, 일어) |
|
안전관리 |
[기 타] |
응급구조사1·2급, 응급처치법 강사(민간자격) |
|
포유류 |
[기 사] |
생물분류(동물) |
|
식물 |
[기 술 사]
[기 사]
[산업기사] |
시설원예
시설원예
시설원예 |
|
조류 |
[기 사] |
생물분류(동물) |
|
해양저서
무척추동물 |
[기 사] |
생물분류(동물), 수산양식 |
|
해양물리 |
[기 사]
[산업기사] |
해양환경, 해양자원개발, 해양공학
해양조사 |
|
공원기술
(건축) |
[기 술 사]
[기 사]
[산업기사] |
건축구조, 건축기계설비, 건축시공, 건축품질시험, 건설안전,
건축전기설비, 건설안전
건축설비, 건축, 실내건축, 건설안전
건축설비, 건축일반시공, 건축, 실내건축, 건설안전 |
|
공원기술
(토목) |
[기 술 사]
[기 사]
[산업기사] |
건설안전, 토질및기초, 토목품질시험, 토목구조, 해양, 도로및공항,
상하수도, 농어업토목, 토목시공, 측량및지형공간정보, 지적
건설안전, 콘크리트, 토목, 건설재료시험, 측량및지형공간정보
건설재료시험, 콘크리트, 토목, 측량및지형공간정보, 건설안전 |
|
방재 |
[기 사]
[산업기사]
[기 타] |
토목
토목
산림토목기술자 특급· 1급·2급 |
|
선박요원 |
[기 타] |
선원수첩, 소형선박조종사 면허, 해기사 1~6급 |
ㅁ 기타 공원관리 관련 자격증(채용분야 자격과 중복 인정 불가)
|
관 련 자 격 증 |
|
문화재수리기술자
컨벤션기획사 1·2급
컴퓨터활용능력 1·2·3급
워드프로세스 1·2·3급
문화재수리기능자
산업안전지도사
무선통신사(육상, 해상, 항공)
무선통신사(제한)
응급처치법 강사 |
|
본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. | |
