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☆ 2011 한국동서발전 정규직 채용연계형 청년인턴 선발 모집요강(~7.5) 2011.06.27 2011.06.27
작성자 : 관리자 (admin)   |   분류 : 채용   |   조회수 : 5,914
첨부파일
image 110627_한국동서발전_세부1(자격증).hwp image 110627_한국동서발전_세부1(자격증).pdf image 110627_한국동서발전_세부2(어학).hwp image 110627_한국동서발전_세부2(어학).pdf image 110627_한국동서발전_세부3(발전소지역주민가점).hwp image 110627_한국동서발전_세부3(발전소지역주민가점).pdf image 110627_한국동서발전_고용보험개인정보제공동의서(청년인턴).hwp image 110627_한국동서발전_신원진술서(청년인턴).hwp image 110627_한국동서발전_발전소주변지역주민증명서.hwp

2011 한국동서발전 정규직 채용연계형 청년인턴 선발 모집요강(~7.5)


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    만약 이를 어길 경우 법적 제재를 받게 됨을 알려드립니다.                    
    *
고시넷

한국동서발전은 2001년 한국전력공사가 100% 출자한 공기업으로 2천여 전직원이 하나되어 글로벌
에너지 기업으로의 도약을 목표로 끊임없는 변화와 혁신을 추구하고 있습니다.
이제, 한국동서발전은 대한민국 에너지 리더를 넘어 2020년 Global Top 10 Energy Company로
도달하고자 오늘도 노력하고 있습니다. 한국동서발전은 국내 발전사 중 최초로 미국 진출을 포함한
전 세계 18개국에서 27개 사업을 추진하며 세계로 뻗어나가고 있습니다.
세계 속의 에너지 인재로 성장할 기회가 바로 한국동서발전에 있습니다.
한국동서발전의 에너지를 새롭게 정의할 당신을 기다립니다.  

ㅁ 모집분야 : 정규직 채용연계형 청년인턴

ㅁ 선발구분 및 인원

선발구분

사무

지원자격

비고

기계

전기

화학

토목

건축

정보통신

일반경쟁

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취업보호대상자
(국가보훈대상자)

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장애우

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ㅁ 근무조건
    ㅇ 근로관계 : 기간제(5개월) 근로자
                       (단, 계약만료 후 별도의 선발과정을 거쳐 일정비율을 정규직으로 전환)
    ㅇ 계약기간 : 2011.07 ~ 12
    ㅇ 근무지역 : 본사, 당진, 울산, 여수, 동해, 일산
          ※ 입사지원서 작성 시 근무 희망지역 기재(1 ∼ 3지망)하시기 바랍니다. (근무 희망지역은
              선발 및 배치 시 참고자료로 활용될 예정이며 당사의 인사운영 계획에 따라 희망지역과
              관계없이 배치될 수 있습니다.)

ㅁ 지원자격

구분

주요내용

학력

ㅇ 제한 없음
  ※ 단, 취업이 결정된 자, 대학 재학생 및 휴학생, 최근 18개월 간 고용보험
      가입기간이 180일 이상인 자는 지원 불가【사후 적발 시 계약해지】
      (단, 고용보험 가입기간 계산 시 재학 중 아르바이트 기간은 제외)
  ※ ‘11년 8월 졸업예정자의 경우 지원 가능
      (단, 2011년 7월 하순 경 근무가 가능해야 함)

연령

ㅇ 만 18세 ∼ 29세 이하 (‘81. 7. 25 ∼ ’93. 7. 24 사이에 출생한 자)
  ※「제대군인지원에 관한 법률」및「병역법」에 의거 지원연령 연장

1년 미만

1년 이상 ~ 2년 미만

2년 이상

1세

2세

3세

외국어

ㅇ 제한 없음 (어학성적 보유자는 서류전형 시 아래 환산표에 따라 점수 부여)

기타

ㅇ 우리 회사 인사관리규정 제16조의 결격사유가 없는 자
ㅇ 2011년 7월 하순 경 근무 가능한자

ㅁ 선발절차                                 인.적성검사 관련 교재 보기

전형

구분

배점

내역

1차

서류전형

100

ㅇ 어학(TOEIC, TOEFL, TEPS)성적,
    자격·면허증 등 고려하여 선발

2차

필기전형

100

ㅇ 직무능력검사
ㅇ 인성검사(적부판정) 

3차

면접전형

100

ㅇ 실무면접 

4차

신원조회 및 신체검사

-

ㅇ 적부판정

ㅁ 선발일정

구분

일정

세부내용

지원서 접수

2011.06.27(월) ~ 07.05(화)

ㅇ 접수마감 : 2011.07.05(화) 18:00
ㅇ 접수방법 : On-Line 접수

서류전형 합격자 발표

2011.07.07(목)

 

필기전형
(인성,직무능력검사)

2011.07.09(토)

ㅇ 장소 및 세부일시 : 별도공지

필기전형 합격자 발표

2011.07.12(화)

 

면접전형

2011.07.14(목)

ㅇ 장소 및 세부일시 : 별도공지

면접전형 합격자 발표

2011.07.15(금)

 

신체검사

2011.07.18(월)

ㅇ 장소 및 세부일시 : 별도공지

최종합격자 발표

2011.07.21(목)

 

    ※ 위 일정은 우리 회사 사정에 따라 변경될 수 있으며 변경 시 별도 공지할 예정입니다.

ㅁ 관련 자격 · 면허증 안내 《세부내용 바로가기》(첨부 파일 참고)
    - 이종(異種)의 상위 2개까지 인정

ㅁ 어학성적 환산표 안내 《세부내용 바로가기》(첨부 파일 참고)
    - 점수상한제 : TOEIC 기준 950점 이상은 만점 부여

ㅁ 우대사항
    ㅇ 가점 중복 시 적용방안 : 중복 적용을 허용하되 단계별 만점의 최대 20%까지 적용

구분

내역

비고

기초생활수급
대상자

본인 또는 직계존속이 기초생활수급
대상자인 경우 총 고용예정인원의 20%
한도내에서 우선 선발
(20% 초과 시 해당자 제한 경쟁)

해당자의 경우 지원서 접수 시 아래
서류를 스캔하여 첨부파일로 제출
[제출서류]
  1. 기초생활수급대상자증명서 1부
      (단, 채용공고일 이후 발급분만
       인정)
  2. 가족관계증명서 1부
      (직계존속이 기초생활수급
       대상자인 경우)

취업보호대상자

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한
법률, 독립유공자 예우에 관한 법률
등에 따라 전형단계별 만점의 일정
비율 가점 부여

단, 취업보호대상자 구분모집
지원 시에는 대상자 차등비율이
개별 적용

장애우

전형단계별 만점의 10% 가점 부여

단, 장애우 구분모집 지원 시에는
해당 없음

발전소 주변지역
주민

발전소 주변지역 지원에 관한 법률에
따라 전형단계별 만점의 일정 비율
가점 부여

《세부내용 바로가기》
 (첨부 파일 참고)

    ㅇ 영어 회화 성적 보유자는 서류전형 시 아래와 같이 별도 추가 가점 부여

배점

TOEIC Speaking

OPIc

20점

180점 이상

AL 이상

17점

160점 이상

IH 이상

15점

140점 이상

IM3 이상

13점

120점 이상

IM2 이상

10점

110점 이상

IM1 이상

5점

100점 이상

IL 이상

ㅁ 증빙서류 제출 안내

구분

제출서류

비고

필기전형 시 제출

ㅇ 고용보험 개인정보제공 동의서 1부 《다운로드》(첨부 파일 참고)
ㅇ 신원진술서 2부《다운로드》(첨부 파일 참고)
ㅇ 기본증명서 2부 (발급관련은 주민센터 문의)
    [우대사항 관련 증빙 - 해당자인 경우]
ㅇ 취업보호대상자 : 취업보호대상자 증명서 원본
ㅇ 발전소 주변지역 주민 : 발전소 주변지역 주민 증명서 원본
    
《다운로드》(첨부 파일 참고)
ㅇ 장애우 : 장애인 등록증 사본

 

면접전형 시 제출

ㅇ 최종학교 졸업(졸업예정)증명서, 성적증명서 각 1부
    (모집분야 확인/인사기록자료용)
    단, 최종 학력이 대학원 이상인 경우 대학 관련 서류 포함
ㅇ 입사지원서에 입력한 어학성적표 원본 각 1부
ㅇ 주민등록초본 또는 병적증명서
    (남자의 경우 해당하며 군복무기간 등 관련사항 명시) 1부

 

ㅁ 기타사항
    ㅇ 인턴기간 종료 후 정규직 전환 탈락자에 대한 인센티브 : 인턴 근무 성적이 불량하지 아니한 경우
        향후 2년 이내(2013년까지) 정규직 채용 시 1차(서류)전형 면제 및 2차(필기)전형 가산점 5%
        부여
    ㅇ 우리 회사는 자체 기준에 따라 양성평등 및 지방인재 고용 목표제를 적용합니다.
    ㅇ 우리 회사의 인사관리규정상의 결격자에 대해서는 채용이 제한될 수 있습니다.
    ㅇ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임으로 하며, 지원서 작성
        내용이 허위 또는 사실과 상이한 경우 합격 및 입사를 취소하고 향후 당사 입사시험 지원 제한은
        물론 관련법에 따라 처벌될 수 있습니다.
    ㅇ 원서접수 마감일에는 접속자가 급증할 것으로 예상되오니 마감일 이전에 접수 바랍니다.
    ㅇ 서류전형은 지원자가 입력한 내용만으로 사정을 하며 각종 증빙서류는 필기전형 및 면접전형 시
        제출하되 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
    ㅇ 필기전형 및 면접전형 시 본인의 수험표(인터넷 출력)와 신분증(주민등록증 · 운전면허증 또는
        여권)을 함께 지참하여야 하며, 미지참시 응시 불가합니다.
    ㅇ 지정 기일까지 입사하지 않을 경우 입사포기로 간주하여 차순위자를 추가 합격 처리하며 인턴
        기간 중 중도 포기자가 발생하는 경우 차순위자를 대상으로 추가 선발할 수 있습니다.
    ㅇ 본 선발과 관련하여 추가적인 문의사항이 있는 경우에는 한국동서발전(주) 인력자원팀
        (Tel : 02-3456-8422, E-mail :
recruit@ewp.co.kr)으로 문의하시기 바랍니다.

본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.

 

 

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