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2011년 2월 10일 한국광해관리공단 이사장
1. 채용부문 및 예정인원
모집 |
직무분야 |
예정인원 |
신입직 |
행정분야 |
지역진흥사업업무(상경 등) |
00명 |
기술분야 |
광해방지업무(자원, 환경 등) |
연구직 |
광해방지연구(자원, 지질 등) |
경력직 |
지역개발, 지역경제 연구 |
해외협력 및 사업업무 |
청년인턴 (고졸포함) |
행정분야 |
해외협력 및 행정업무 등 (법정, 상경, 문헌정보, 외국어) |
기술분야 |
자원, 지질관련 조사 분석 업무 (자원, 토목, 전산) |
2. 지원자격 가. 학력사항 : 학력 및 전공제한 없음 ※ 단 경력직 및 연구직은 전공자 또는 국가기술자격증 보유자 나. 연 령 : 제한없음 (단, 청년인턴의 경우 만 15세이상 만 29세 이하) 다. 영어성적 기준 ㅇ 신입 및 청년인턴
구 분 |
TOEIC |
TEPS |
TOEFL(IBT) |
TOEIC Speaking |
행정분야 |
700 이상 |
555 이상 |
79 이상 |
Level 6 130점이상 |
연구직 및 기술분야 |
600 이상 |
482 이상 |
68 이상 |
Level 5 120점이상 |
※ 상기 공인외국어 어학성적 이외의 다른 외국어 어학성적은 인정되지 않음 ※ 지원접수 마감일 기준('12.2.20) 기준 2년 이내에 취득한 국내 정기시험성적에 한함 (국외응시, 조회불가성적, 특별시험 성적 등은 불인정) ㅇ 경력직 : 공인영어성적 보유 시 제출 ㅇ 고졸 청년인턴 : 영어성적 무관 라. 경력직 응시자의 경력기준 ㅇ 해외협력 및 사업 : 5년 이상 경력자(전공과 무관함) ㅇ 지역경제·지역개발 전문가 : 관련 박사학위 취득 후 5년 이상 경력자 마. 청년인턴 제외대상 : 고용보험 가입기간이 6개월 이상인 취업경력자 (재학 중 아르바이트 기간제외) 바. 고졸인턴에 관한사항 ㅇ 고등학교 전학년 성적 3등급 이내인 자(내신등급 학교장 확인서 별첨) 또는 해당 학교장의 추천을 받은 자 * 고등학교 내신등급 산출방법 별첨 참조 * 추천서에 대한 일정한 양식은 없으며 졸업(예정) 학교에서 별도 작성 ㅇ 지방(태백, 대전, 대구, 광주 등)근무 가능자 및 해당지역 인재 우대
3. 전형절차 및 일정 ☞ 필기시험 관련 교재 보기 가. 전형절차
서류전형 |
→ |
전공 필기 (신입) |
→ |
1차* 면접 (외국어구술 능력시험) |
→ |
2차면접 |
→ |
신원조회 |
→ |
최종합격 |
|
직무능력검정시험 (경력) |
ㅇ 전형단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여 ㅇ 해외협력·사업 경력직과 청년인턴 외국어직 응시자는 1차 면접을 외국어 지원분야(영어 또는 러시아어) 구술능력시험으로 대체 ㅇ 청년인턴의 경우 전공필기 및 직무능력검정시험 없음 나. 전형일정(예정)
지원서 접수기간 |
구 분 |
전형공고일 |
전형일 |
합격자발표 |
2.13(월)~2.20(월) |
서류접수 |
2.10(금) |
- |
2.27(월) |
필기 및 직무능력검정시험 |
2.27(월) |
3. 3(토) |
3. 7(수) |
1차면접 외국어 구술능력시험 |
합격자에 한하여 추후공지 |
2차면접 |
합격자에 한하여 추후공지 |
ㅇ 서류접수, 시험장소 공고 및 시행과 관련된 사항은 - 한국광해관리공단 홈페이지(http://mireco.career.co.kr)에만 공고
4. 필기시험과목
채용부문 |
시험분야 |
비 고 |
연구(자원) |
지구화학, 자원처리공학, 광해방지공학 |
시험시간 : 60분 각 부문별 객관식 40문항 |
연구(지질) |
지구물리탐사학, 구조지질학, 일반지질학 |
기술(환경) |
환경공학개론 |
행정분야 |
경영학개론, 재무관리 |
경 력 |
직무능력검정시험 |
시험시간 : 60분 70문항 |
5. 원서접수 가. 접수방법 : 입사지원 홈페이지에서 인터넷으로만 접수하며 우편접수 및 방문접수 불가 나. 접수기간 : 2012. 2. 13(월) ~ 2. 20(월) 18:00까지 8일간
접수마감일에는 다수 동시접속으로 인해 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유있게 지원하시기 바라며 작성중이었던 지원서라 하더라도 마감시간까지 제출완료하지 못한 경우 지원서 접수가 되지 않으니 유의하시기 바랍니다. |
다. 유의사항 ㅇ 서류전형 점수에 반영되는 자격증과 우대 및 가점반영 조건(7. 우대 및 가점사항 참조) 관련 증빙서류는 1차 면접대상자에 한하여 제출 ㅇ 지원서 작성내용(공인외국어 성적, 자격증, 취업지원대상자 증명서, 장애인증명서 등)에 대하여 관계기관에 사실여부를 조회할 예정이며, 허위 및 위·변조임이 판명될 경우 불합격 처분됨 ㅇ 저장 후 기재사항 수정은 가능하나, 제출이후 기재사항 변경 불가
6. 전형방법 가. 서류전형 ㅇ 지원자 전원에 대하여 전형 실시 ㅇ 합격자 발표 : 2012. 2.27(월) 11:00 예정 (공단 홈페이지/개별통지하지 않음) 나. 필기시험 및 직무능력검정시험 ㅇ 대상자 : 신입 및 경력직 서류전형 합격자 ㅇ 시험일 : 2012. 3. 3(토) * 시험일정 및 장소 별도안내 ㅇ 합격기준 : 고득점자 순으로 선발 * 동점자 발생시 취업지원대상자, 장애인 등 순으로 결정 ㅇ 합격자 발표 : 2012. 3. 7(수) 11:00 예정 (공단 홈페이지/개별통지하지 않음) 다. 면접전형 ㅇ 대 상 자 : 신입직 필기시험, 경력직 직무능력시험 합격자, 청년인턴 서류전형 합격자 ㅇ 1차 면접방법 : 직무수행에 필요한 실무면접 - 국제협력 및 해외사업 경력직 및 청년인턴 외국어직 응시자는 영어 또는 러시아어 구술능력시험으로 대체 ㅇ 2차 면접방법 : 공단의 업무수행에 맞는 적격성 등 ㅇ 면접일자 및 합격자발표 : 추후공지 라. 신체검사 및 신원조회 ㅇ 대상자 : 면접전형 합격자 전원 ㅇ 신원조회 결격사유 발생시 면접전형 차순위자 중에서 추가선발 마. 최종합격자 발표 및 수습근무 ㅇ 합격자발표 : 2012. 3월말 예정 ㅇ 최종합격자의 경우 공단 규정에 따라 일정기간 수습을 거치며, 수습기간 중 근무성적이 불량하거나, 직원으로서 자질이 부적합하다고 인정될 경우 면직될 수 있음
7. 우대 및 가점사항 ㅇ 국가유공자, 독립유공자, 장애우는 관계법과 내부방침에 따라 우대 ㅇ 여성인력 : 계획인원의 20% 내에서 여성인력 우선고려 ㅇ 지방인력 : 단계별 지방인재 합격비율이 50% 미만인 경우 별도고려 ㅇ 기타가점사항 - 지원분야 관련 국가기관 자격증 소지자 - 공단 주관 '녹색성장제안공모전(3회~5회)' 수상자가 지원할 경우 서류전형 면제 * 지원 시 공모전 응시작 및 수상내용 명시
8. 제출서류
면접대상자는 1차면접 전형일에 아래 서류를 제출해야 함 |
ㅇ 주민등록 초본(병역사항 기재) 1부. ㅇ 영어공인성적표 1부.(최근 2년이내 취득분에 한함) / 해당자 ㅇ 취업보호대상자 증명서(해당자) 1부. ㅇ 장애인증명서(해당자) 1부. ㅇ 자격증 사본(해당자) 1부. ㅇ 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부. ㅇ 경력증명서(근무기간, 직무, 직위표시) 1부.(경력직 지원자) * 경력은 4대보험 가입 사실확인서로 대조 ㅇ 고교 생활기록부(청년인턴 고졸인력) 1부. ㅇ 학교장 추천서 및 내신등급 학교장 확인서 원본(청년인턴 고졸인력) 각 1부.
9. 기타사항 ㅇ 인터넷으로 지원 시 해당사항이 정확히 입력된 것을 확인하시기 바라며, 기재착오로 인한 불이익이 없도록 작성에 신중을 기하여 주시기 바랍니다. ㅇ 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. ㅇ 기재사항이 사실과 다르거나 채용 결격사유 또는 신체검사 불합격 등에 해당하는 경우에는 합격이 취소됩니다. ㅇ 필기시험(전공필기 및 적무능력검정시험) 시 수험표, 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증에 한함(학생증 불허)), 필기도구(컴퓨터용 싸인펜, 검정색 펜 등)를 지참하여야 하며, 신분증이 없는 경우 응시할 수 없습니다. * 수험표는(필기시험 및 직무능력검정시험 대상자에 한함) 공단 홈페이지 해당화면에서 출력하여 시험 및 검사 시 지참하시기 바랍니다. ㅇ 관련일정은 공단의 사정으로 변경될 수 있습니다. ㅇ 문의사항은 채용게시판을 활용해 주시기 바랍니다.
본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. | |