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만드는 일류에너지기업 한전원자력연료가 세계 최고의 원자력연료 전문회사로 함께 나아갈
진취적이고 창의적인 인재를 찾습니다.
1.
채용분야 및 인원
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구분
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채용
분야
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담당
업무
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채용
인원
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근무지
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채용
직종
|
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경력
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사무
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국제계약법무
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해외사업
관련 계약 검토 및
법무 지원
|
0명
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대전,
논산
|
사무직
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경영기획
|
중장기
경영전략 및 재무관리
|
0명
|
|
생산
|
환경
|
폐수처리시설
등 환경시설
운영
|
0명
|
논산
|
생산기술직
|
|
신입
|
사무
|
전공
무관
|
경영관리,
일반사무
|
0명
|
대전,
논산
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채용형
인턴
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홍보
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회사홍보,
해외 전시 참가 등
|
0명
|
|
기술
|
기계
|
제조공정,
제조장비,
제조기술, 품질관리
|
0명
|
|
금속
|
제조공정,
제조장비,
제조기술, 품질관리
|
0명
|
|
재료
|
세라믹
공정기술
|
0명
|
|
산업공학
|
사업
프로젝트 관리, 품질보증
|
0명
|
|
원자력
|
방사성폐기물
처분기술 개발,
가공시설 해체계획 및
재난관리
|
0명
|
|
전자
|
제조공정,
제조장비, 제조기술
|
0명
|
|
전산
|
정보보안
업무, 정보시스템
보안 점검 및 조치 등
|
0명
|
|
화공
|
공정
연구개발/실험,
우라늄분석 및 검사
|
0명
|
|
환경
|
산업안전관리
|
0명
|
|
신입
|
생산
(고졸수준)
|
기계
|
핵연료
제조, 장비 유지보수,
품질검사
|
0명
|
대전,
논산
|
채용형
인턴
|
|
전자
|
핵연료
제조, 장비 유지보수
|
0명
|
|
기계
|
핵연료
제조, 장비 유지보수,
품질검사
|
0명
|
논산
|
|
전자
|
핵연료
제조, 장비 유지보수
|
0명
|
|
금속
|
열처리
장비 운영, 공정검사
|
0명
|
|
화공
|
산세척장비
운영
|
0명
|
○
경력직원 : 정규직 채용(수습 3개월)
○
신입직원(사무·기술·생산)
-
채용형인턴으로 선발하며, 인턴
3개월 근무 후 근무평정 결과에 따라 정규직 전환
-
인턴기간 보수 : 정규직 수습직원의 기본연봉 수준
○
채용 후 지원 근무지에 따라 배치예정
○
채용분야 및 근무지역 중복지원 불가
2.
응시자격
□
공통 응시자격
|
구분
|
응시자격
|
|
학력사항
|
○
제한 없음
○
생산분야는 고졸 수준으로 채용
※
대졸 학력을 제시하지 않고 합격된 대졸자의 학력이 사후 발견된 경우
합격 취소 및 징계해고처리
될 수 있음
○
2016년 2월 졸업예정자까지 최종학력으로 인정
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자격사항
|
○
채용분야 별 직무기술서 참조
|
|
연령/성별
|
○
제한 없음
|
|
병
역
|
○
제한 없음
○
단, 군복무중인 자는 2016년 3월 30일까지 전역 가능한 자
|
|
외국어
(경력
및 생산 제외)
|
○
대상 : 영어(TOEIC, TOEFL, TEPS)
○
자격 기준 : TOEIC 기준 700점 이상
(TOEFL
79점 이상, TEPS 555점 이상)
○
유효성적 : 지원서 접수마감일 기준 2년 이내 국내 정기시험 성적
단,
국외 응시, 조회불가 성적, 특별시험 성적 등은 불인정
※
외국어 성적 면제 대상
-
석사학위 이상 취득자 또는 해외대학 학사학위 이상 취득자
-
변호사·공인회계사·세무사·기술사 자격증 소지자
|
|
기
타
|
○
당사 직원채용요건(인사규정 제8조)에 결격사유가 없는 자(붙임참조)
○
생산분야는 3교대 근무 가능한 자
|
|
우대조건
|
○
장애인 : 전형 단계별 만점의 10% 가점
○
취업지원대상자 : 대상자 구분군의
가점비율에 따라 전형 단계별 만점의
5% 또는 10% 가점
○
저소득계층 : 서류전형 시 만점의 5% 가점
(단,
기초생활수급자 증명서 또는 차상위계층 확인서 발급 대상자에
한함)
※
상기 사항에 대해 가점이 중복될
경우, 상위 가점 1개만 적용
|
□
경력직 응시자격
|
구분
|
경력
및 자격사항
|
|
사무
(국제계약법무)
|
○
국내 또는 미국변호사 자격 취득 후 6개월 이상 실무 경험자
○
미국변호사 자격증 소지자 우대
|
|
사무
(경영기획)
|
○
공인회계사 자격증 소지자로서 2년 이상 기획 또는 재무관리 실무경험이
있는 자
|
|
생산
(환경)
|
○
폐수처리시설 운영 경력 3년 이상인 자
○
수질/대기환경산업기사, 산업안전기사, 전기산업기사 자격증 소지자 우대
|
3.
전형방법 및 일정 ☞ NCS 교재 보기 / ☞ NCS 강의 보기
|
구분
|
추진일정
|
비고
|
|
1차
|
서류전형
|
-
|
?
합격자 발표 예정일 : '16. 2. 19.(금)
|
|
2차
|
인성검사
|
2/28(일)
|
?
검사장소 : 대전
?
합격자 발표 예정일 : '16. 3. 3.(목)
|
|
NCS기반
직업기초능력검사
|
|
3차
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면접전형
|
3/8(화)
~
3/10(목)
|
?
면접방법 : 개별 및 집단토론 면접
(경력
및 생산분야는 집단토론면접 제외)
?
면접장소 : 대전
?
합격자 발표 예정일 : '15. 3. 11.(금)
|
|
최종
|
채용신체검사
및 신원조사
|
3/15(화)
|
?
채용신체검사 : 전문병원 의뢰(장소 : 대전)
?
신원조사 : 경찰청 의뢰
?
입사예정일 : '16. 3. 31.(목)
|
※
전형별 시간과 장소 등 세부내용은 전형단계별 합격자 발표 시 별도 안내할 예정이며,
상기
일정은 회사 사정에 따라 일부 변경될 수 있음
4.
입사지원서 접수
|
구분
|
내용
|
비고
|
|
접수
기간
|
?
접수시작 : '16. 1. 28.(목)
?
접수마감 : '16. 2. 11.(목) 17:00
|
마감시각까지
접수분에
한함
|
|
제출
방법
|
?
입사지원서 제출 : 온라인 접수
(http://knfcncs.saramin.co.kr)
※
경력 지원자는 성적증명서를 반드시 제출해야 함
(미제출
시 지원 포기로 간주)
|
|
※
학력, 자격증, 경력, 어학 등 증빙서류는 면접대상자에 한하여 별도 제출 예정입니다.
※
성적증명서, 논문요약 등 증빙서류의
주민등록번호 뒷자리는 삭제하여 제출하여야 합니다.
5.
기 타
□
전형단계별 세부 일정은 추후 합격자 발표 시 공지 예정
□
지원서 내용이 사실과 다르거나 증빙서 위·변조, 시험 부정행위자 등은 불합격 처리하고,
향후 5년간 우리 회사 입사지원 제한
□
지원서 접수시 입력착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자본인에게
있음
□
인성·직업기초능력검사 및 면접전형 시 본인 신분증(주민등록증ㆍ운전면허증ㆍ여권 한정)을
지참해야 하며 학생증 등 기타 신분증으로는 응시할 수 없음
단,
신분증 대신 거주지 관할 주민센터에서 발급받은 '주민등록증 발급신청 확인서' 제출
시
응시가능
□
수험표는 전형단계별 합격자에 한하여 본인 여부 확인 후 합격자 발표화면에서 출력 가능
□
문의처 : 한전원자력연료(주) 인사노무처 인재기획팀(☎ 042-868-1331)
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본
공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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