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☆ 2016 한국중부발전 하반기 채용형 인턴사원(대졸수준) 채용 공고(~5.10) 2016.04.26 2016.04.26
작성자 : 관리자 (admin)   |   분류 : 채용   |   조회수 : 1,940
첨부파일
image 160426_한국중부발전_공고(인턴).hwp image 160426_한국중부발전_공고(인턴).pdf image 20160427140110yVOJJA.jpg
★ 살아있는 공무원 시험정보 등 [고시넷] gosinet.co.kr ☆

2016 한국중부발전 하반기 채용형 인턴사원(대졸수준) 채용 공고(~5.10)


    고시넷의 모든 자료는 고시넷 의 허락없이 발췌·인용·링크·게시·배포 등을 할 수 없음.
    만약 이를 어길 경우 법적 제재를 받게 됨을 알려드립니다.                    
    *
고시넷


 대한민국의 행복 에너지를 창출하는 전력 공기업
  한국중부발전(주)와 함께 세계의 중심으로 나아갈 인재를 모십니다.
  ○ 접수기간 :
'16. 4. 26(화) ∼ 5. 10(화) 17:00까지
  ○ 접수방법 : 인터넷으로만 접수 가능 
    - 한국중부발전(주) 홈페이지 (
http://www.komipo.co.kr) 또는  채용대행사이트 
       입사지원 홈페이지로 접속, 작성
  ○ 국가직무능력(NCS) 기반 채용전형(직무능력평가 및 면접)에 의해 채용이 진행되므로,
       지원자분들은
onspec.ncs.go.kr에서 관련내용을 참고하시기 바랍니다.

마감일에는 인터넷 접속자가 급증할 것으로 예상되므로 미리 접수하여 주시기 바랍니다.

1. 채용분야       

                                                        (단위 : 명)

채용수준

채용분야

공개
채용

제한채용

장애인

보훈

채용형
인턴사원
(대졸수준)

사 무

11

2

 

13

정보통신

5

 

 

5

발전기계

32

 

5

37

발전전기

32

 

5

37

발전화학

11

2

 

13

토 목

3

 

 

3

건 축

3

 

 

3

합계

111

2. 채용조건
  ■ 채용형 인턴직원으로 선발
    ○ 약 3개월 인턴기간 후 평가결과를 반영하여 약 90% 정규직 전환
        (단, 장애인 및 보훈 제한채용 인원은 100% 정규직 전환예정)
      - 평가내용 : 교육성적, 근무평가, 최종업무발표 등 종합 평가
        ※ 전환제외 : 발전교육원 교육점수 80점 또는 사업소 근무평가 성적 80점 이하 또는
            최종업무발표 점수 70점 이하인 자는 전환비율 상관없이 정규직 전환시 제외
    ○ 정규직 전환예정일 : '16.9.30(※ 추후 일정에 따라 변경될 수 있음)

3. 채용수준 : 채용형 인턴 (대졸수준)

4. 근무지역 : 서울, 인천, 보령, 서천, 제주, 세종

5. 지원자격 : 학력, 전공, 연령, 외국어, 자격증 제한 없음
  (1) 기본자격

구  분

내   용

병  역

·군필 또는 면제자
·현역의 경우 최종합격자 발표일 이전 전역 가능한 자

기  타

·우리회사 인사관리규정 제10조의 결격사유가 없는 자
·'16.7월 초부터 당사 근무 가능한 자

  (2) 제한채용 : 지원서 접수시 증빙서류는 온라인 제출(업로드)
    ·장애인 : 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인
    ·보훈대상자 : 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률 및 동법 시행령에 의한 취업보호대상자
                        (보훈청발급 "취업지원대상자 증명서"첨부)

6. 전형방법 및 배점        

구  분

내    용

비고

온 라 인
접    수

·NCS 기반 직무능력중심 지원서

 

온 라 인
직무적합도평가

·핵심가치부합도 및 NCS 직업기초능력 평가
  - 적·부 판정

 

NCS 기반
직무능력평가

·직업기초능력평가 80문항(50%)
  - '1.채용분야'의 직무기술서 자료 참조
·직무관련 기초지식  등 70문항(50%)
  - 전공지식(50문항)
  - 직무수행능력 평가(10문항)
  - 한국사(10문항)

 

심층
면접

1차

·1차 면접 : 직군별 직무역량평가
   ※ 당일 현장 종합인성검사 시행예정

 

2차

·2차 면접 : 실무진 및 경영진 면접

 

신원조회/신체검사

·전 분야 공통, 적·부 판정

 

  ■ 전공지식 출제범위
    ○ 사무 : 법, 행정, 경영, 경제, 회계 각 10문항 총 50문항
    ○ 기술직군 : 해당분야 기사 이상의 전공학술과목 수준
  ■ 직무수행능력 : 직군별 직무수행에 필요한 지식·기술 평가
  ■ 각 전형별 합격자에 한하여 차기 전형 응시 가능
  ■ 소수점 점수 처리 : 소수점 셋째자리에서 반올림
  ■ 전형단계별 합격자 결정시 40% 이상 득점(가점제외)자로 제한함

7. 제출서류
  ■ 입사지원시 제출서류 (해당자에 한함)
    ○ 취업지원대상자증명서 / 장애인 증명서
    ○「발전소주변지역지원에관한법률」에 의한 주민 증명서
      - 증명서 발급 : 보령화력 및 서천화력 인사담당 부서
         (보령화력 ☎070-7511-2114, 서천화력 ☎070-7511-6114)
    ○ 본사 이전지역(충남)소재 대학 졸업(예정) 증명서
         (대학원은 해당없음. 기타 대전 및 세종지역 소재 대학 제외)
    ○ '14~'15년도 당사 인턴십 수료증 사본
    ○ 국가기술자격(면허)증 사본
    ○ 제출방법 : 지원서 접수시 해당자는 관련증빙자료를 스캔(용량제한 : 1MB)하여 지원서에 첨부
        (해당사항 입력 후 증빙서류를 미제출한 경우 불합격 또는 채용우대대상에서 제외)
  ■ 1차 면접대상자 제출서류(해당자에 한함)
    ○ 국가기술자격(면허)증 원본 및 사본 각 1부
    ○ 병적증명서 또는 주민등록 초본 1부
      ※ 병역을 필한 남자에 한하며, 주민등록 초본 제출시 병역 근무형태 및 군복무 기간 기재필
    ○「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업지원대상자 증명서
    ○「장애인복지법」에 의한 장애인 등록증 사본
    ○「발전소주변지역지원에관한법률」에 의한 주민 증명서
    ○ 본사 이전지역(충남) 소재 대학 졸업(예정) 증명서
    ○ 국가기술자격(면허)증 사본
    ○ 제출방법 : 1차 면접 당일 지참 제출 (미지참시 불합격 처리)        

8. 채용시 우대제도  

구   분

내 용

비  고

발전소
주변지역
주민

 ○보령화력  
  - 최초 발전소 착공일('78.12.12) 이전에
    해당지역에서 3년 이상 거주한 자 및
    거주자 자녀  
  - 제5차 전력수급기본계획 확정일
    ('10.12.29)  현재 해당지역에서 3년 이상
    거주한 자 및 거주자 자녀
 ○서천화력
  - 최초 발전소 착공일('78.10.15) 현재 해당
    지역에서 3년 이상 거주한 자 및 거주자
    자녀
   - 제6차 전력수급기본계획 확정일
     ('13. 2. 25)      현재 해당지역에서 3년
     이상 거주한 자 및 거주자 자녀

 ○보령화력 : 보령시 오천면,
주교면, 천북면, 주포면
○서천화력: 서천군 서면

취업지원
대상자

 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률 및
 동법 시행령에 의한 취업보호대상자

보훈청 증빙서류제출

장애인

 장애인복지법 등에 의한 장애인

장애인 증명서 제출

이전지역
인재

 본사 이전지역(충남) 대학 졸업자
  (대전·세종 제외)
  * 대학원 이상은 제외

졸업(예정) 증명서 제출

당사 인턴수료자

 '14∼'15년 당사 인턴십을 수료한 자

인턴 수료증 제출
(당사 확인)

기사 이상 자격증

 기술직군 : 기사 이상 국가기술자격증
 면허보유자(별첨참조)

복수 자격증 소지자는
1개만 인정

    ※ 가점이 중복되는 경우에는 최상위 가점 1개만 적용(다만, 기사 이상 자격증과 다른
        우대가점은 중복 적용가능)
    ※ 가점내역

- 취업지원대상자 : 채용 全 단계별 총점의 5∼10% 가점(등급에 따라 구분)
- 장애인 : 채용 全 단계별 총점의 10% 가점
- 발전소 주변지역 주민 : 채용 全 단계별 총점의 10% 가점
- 이전지역 인재 : 직무능력평가 전형 총점의 5% 가점
- 당사 인턴 수료자 : 직무능력평가 전형 총점의 5% 가점
- 기사 이상 자격증 : 직무능력평가 전형 총점의 10% 가점

9. 전형일정

전형내용

일자

비      고

지원서접수
(인터넷접수)

 '16.4.26(화)
~5.10(화)

○ 입사지원 홈페이지로 접속하여 작성
  - 칼라사진 (3.5*4.5cm)의 화상파일(*jpg)등록
  - 입사지원서 작성
  - 증명서 첨부 (채용공고 '7.제출서류' 참조 )
  - 접수시작 : '16.4.26(화)  
  - 접수마감 : '16.5.10(수)  17:00
  ※접수마감시간에는 동시접속에 의한 시스템 장애가
     우려되오니 미리 접수하여 주시기 바랍니다.

직무적합도 평가

'16.5.11(수)
~5.12(목)

○ 대상 : 입사지원자 전원
○ 평가방법 : 온라인 평가(미응시자는 불합격처리)

직무적합도 합격자 발표

 '16.5.18(수)

○ 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별확인
  - 개인별 이메일 및 비밀번호 입력 확인

직무능력평가

'16.5.21(토)

○ 시간 및 장소는 인성검사 합격자 발표시 별도 공지
  - 서울소재 학교에서 시행 예정

직무능력평가 합격자 발표

'16.5.27(금)

○ 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별 확인

1차 면접

'16. 6. 1(수)
~6. 3(금)

○ 일시 및 장소는 직무능력평가 합격자 발표시 별도
    공지
○ 제출서류 : 채용공고 '7. 제출서류' 참조
○ 신원조회용 작성서식 배포(온라인)
○ 면접대상자 전원 온라인 인성검사 시행 : 지정장소

1차 면접
합격자 발표

'16. 6. 9(금)

○ 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별 확인

2차 면접

'16.
6. 15(수)

○ 일시 및 장소는 1차 면접합격자 발표시 별도 공지
○ 신원조회서류 제출 : 면접시 지참 제출

2차 면접
합격자 발표

'16.6월중

○ 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별 확인

신원조회 및 신체검사

'16.6월중

○ 면접합격자 발표

    ※ 상기 일정은 회사 사정에 의해 변경될 수 있으므로, 반드시 전형단계별 합격자 발표시 공지하는
        확정 일정을 확인하시기 바랍니다.

10. 본사 이전지역(충남) 지역인재 채용목표제 시행
  ■ 근거 : 「공공기관지방이전에따른혁신도시건설및지원에관한특별법」
  ■ 대상자 : 대학까지의 최종학력을 기준으로 본사 이전지역인 충남지역 소재 대학교 졸업자 또는
      졸업예정자
  ■ 선발인원 : 직무능력평가 및 면접합격자 결정시 각 단계별로 직군별 선발예정인원의 10%
      (단, 소수점 이하 사사오입)

11. 기타사항
  ■ 입사지원서 자기소개서 불성실 기재자는 불합격 처리
  ■ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 하며, 기재내용이
      허위로 판명될 때에는 합격 취소
  ■ 입사지원서에 해당사항 기재 후 증빙서류를 미제출한 자는 불합격 혹은 채용우대 적용에서
      제외함
  ■ 직무능력평가 및 면접 전형시 본인의 수험표와  신분증(주민등록증/운전면허증/여권)을
      지참하여야 하며, 미지참시 응시 불가
  ■ 신원조회 서류는 직무능력평가 합격자 발표시 온라인으로 서식을 배포하므로 작성 후 1차
      면접시 제출
  ■ 결격사유 : 당사 인사관리규정 제10조(신규채용자의 결격사유)로 채용 홈페이지의「공지사항」
      을 참조
  ■ 채용안내 및 문의는 당사 홈페이지(
http://www.komipo.co.kr)를 참고하거나 한국중부발전(주)
      인재개발팀 ☎070-7511-1217, 1212로 문의
  ■「발전소주변지역지원에관한법률」에 의한 주민 증명서 발급 문의는 해당 사업소로 문의
      (보령화력 인사담당 ☎070-7511-2114, 서천화력 인사담당 ☎070-7511-6114)

본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.


 2016 NCS 한국중부발전 추천수험서

2016 한국중부발전 채용
NCS 직무능력평가(직무기초능력평가, 한국사)
인성검사/심층면접 [채용형 인턴(대졸수준)]

- 2015. 12. 05. NCS 기출문제 수록
- NCS직업기초능력평가 7개 영역 수록
   (의사소통/수리/문제해결/자원관리/정보/
   기술/조직이해능력)

▶편저자 : 한국고시회
▶판매가 : 18,000원

▶페이지 : 262페이지
발행일 : 2016. 5. 11

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