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포천시시설관리공단
제2016 - 9호
2016년도
포천시시설관리공단 공개 경쟁 채용 계획을 아래와 같이 공고 합니다
2016년
12월 27일
포천시시설관리공단
이사장
채용분야
및 선발인원
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구분
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직종(급)
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선발인원
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비고
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수영장
안전요원
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기간제
계약직
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2명
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서류전형,
인성검사, 면접전형
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교통약자이동지원
차량 운전원
|
2명
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전형일정
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전형절차
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일시
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비고
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채용공고
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2016.
12. 27(화)~2017. 1. 08(일)
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공단
및 포천시 홈페이지, 클린아이,
대한민국 공무원 되기 공고
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원서접수
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2017.
1. 04(수)~2017. 1. 11(수)
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서류전형
합격자 발표 및 인성검사,
면접전형 장소 공고
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2017.
1. 13(금)
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인성검사
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2017.
1. 17(화)
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면접전형
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2017.
1. 19(목)
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최종
합격자발표
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2017.
1. 23(월)
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임용예정
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2017.
2. 01(수)
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-
접수장소 : 경기도 포천시 군내면 청성로 112번지
-
문의사항 : 포천시시설관리공단 경영지원팀(☎ 031-540-6103)
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전형절차
○
1차 전형 : 공개모집을 통한 서류전형 (응시자격·경력기준 등 심사)
○
2차 전형 : 공단에 적합한 인재 검증을 위한 인성검사 실시
○
3차 전형 : 인성검사 합격자에 한하여 면접전형 실시
응시요건
및 기타사항
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구
분
|
내
용
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결격사유
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○
공단 인사규정 제12조 및 기간제근로자 관리규정 제5조의 결격사유에 해당되지 않은 자
※
세부내용은 하단 결격사유 참고
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병역
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○
남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자
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연령
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○
공고일 현재 만18세 이상인 자
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학력·성별·거주지
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○
제한 없음
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응시
자격
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수영장
안전요원
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○
수상 인명구조 자격증 소지자
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교통약자
이동지원
차량
운전원
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○
1종 보통 운전면허 이상 소지자
○
접수일 기준 최근 3년 이내 운전적성 정밀검사 적합 판정 받은 자
○
접수일 기준 최근 3년 이상 무사고 운전 경력자(경찰서 발행 운전경력 증명서에 기재된
무사고 운전경력)
※
상기 자격기준 중 1개 이상 미달되는 경우 불합격 처리
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서류심사
시 우대사항
(공통)
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○
국가 유공자 및 자녀
○
사회적 약자 우대(기초생활수급자, 차상위 계층자, 한부모 가족)
○
청년고용촉진특별법에 의한 청년(만34세 이하) 응시자
○
북한이탈주민 및 다문화가정 응시자
※
해당자 증빙서류 제출 시 반영
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면접전형
시 가산점 운영
(운전직만
해당)
|
○
무사고 운전 경력자
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구
분
|
3년~5년
미만
|
5년~7년
미만
|
7년
이상
|
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가점부여
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1점
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1.5점
|
2점
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○
택시운전 자격증 소지한 자(경기도 지역 / 2점)
○
사회복지 관련 자격증 소지자(2점)
○
봉사활동 최근 2년 이내 실적(자원봉사센터 발급 확인서만 인정)
|
구
분
|
100~200시간
미만
|
200~300시간
미만
|
300시간
이상
|
|
가
점
|
1점
|
1.5점
|
2점
|
|
제출서류
○
응시원서, 이력서, 자기소개서, 경력소개서 각1부 (공단 홈페이지에서 내려 받기)
○
자격증 사본 1부, 경력증명서 1부(면접 심사 당일 제출)
○
개인정보 활용 동의서 1부 (공단 홈페이지에서 내려 받기)
응시자
유의사항
○
기간제계약직은 일급 52,000원이며 기타 보수는 공단 지침에 의거 지급합니다.
○
근무 장소 및 시간에 대한 사항은 아래와 같으며 세부내용은 채용담당자에게 연락하여
주시기 바랍니다.(채용 담당자
연락처 : 031) 540-6103)
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구
분
|
근무
장소
|
근무일
및 시간
|
비고
|
|
안전요원
|
마홀수영장
|
o
주 5일 근무(주휴일 : 월요일)
o
사업장 운영시간은 05:30 ~ 21:00까지로 2교대로 진행
|
사업장
연락처 :
031)
540-6381
|
|
운전원
|
교통약자
이동지원센터
|
o
주 5일 근무
o
사업장 운영시간은 06:00 ~ 20:00까지로 4교대로 진행
※
평일 및 휴일 당직근무 있음
|
사업장
연락처 :
031)
540-6161
|
○
채용자격 요건은 충족하였다 하더라도 심사를 통하여 적격자가 아니라고 판단되는
경우, 지원자가 채용예정 인원보다
미달되는 경우에는 채용을 진행하지 않을 수 있습니다.
○
응시원서는 방문접수, 우편접수, 이메일로 진행이 되며, 접수 마감일 18시 이전 도착분만
유효합니다.(우편 및 이메일
접수 시 응시표는 면접 시 발행)
○
구비서류의 기재착오로 인한 연락불능 등의 사유로 발생되는 불이익은 전적으로 응시자의
책임으로 합니다.
○
응시원서를 제출하고 접수증을 교부받지 아니하거나 분실한 자는 반드시 시험전 일까지
재교부 받아야 응시할 수
있습니다.(시험당일 응시표 및 신분증이 없으면 면접시험에
참여할 수 없음)
○
제출한 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 채용서류 반환은 채용 여부가
확정된 날 이후 20일까지이며,
채용서류를 우편으로 반환 요청하는 경우에는 수취인 부담으로
발송되겠습니다. 또한 해당 기간 동안 반환 요구가 없을
경우에는 공단에서 자체적으로
지원 서류를 파기합니다. (채용서류 반환 시 주소는 이력서에 기재된 주소로 발송)
○
제출하신 서류의 기재내용이 사실과 다르거나 결격사유가 있을 경우에는 합격이 취소됩니다.
결격사유
○
대한민국 국민이 아닌 사람, 미성년자, 금치산자, 한정치산자
○
파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
○
직전직장 또는 공기업에서 비위채용자와 징계에 의하여 파면처분을 받은 날부터 5년,
해임처분을 받은 날부터 3년이
경과하지 아니한 자
○
법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 되거나 정지된 사람
○
공단이 수행하는 업무와 직접적인 이해관계가 있는 사람
○
부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률에 적용되는 자
○
병역법에 따른 병역기피자
○
전 직장에서 재직 중 다음 각목의 어느 하나의 사유로 파면·해임 또는 직권면직된
후 3년이 경과되지 아니한 사람
1)
직무태만
2)
소행불량
3)
음주
4)
상사의 명령 불복종
5)
범죄 또는 중대한 과실
본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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